關(guān)于四川路橋能源資源管理部
公開招聘部門工作人員的啟事
因四川路橋能源資源管理部的業(yè)務(wù)需要，現(xiàn)面向社會公開招聘能源資源管理部工作人員2名。具體要求如下：
一、礦產(chǎn)資源管理崗
1.參與制定下屬公司年度發(fā)展計劃，統(tǒng)籌制定年度經(jīng)營計劃和發(fā)展目標(biāo)；2.對下屬公司新建及改擴(kuò)建項目勘察設(shè)計、招標(biāo)、建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量及驗收等進(jìn)行評審、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)和考核；3.對下屬公司新建及改擴(kuò)建項目經(jīng)營建設(shè)過程中的技術(shù)方案、關(guān)鍵設(shè)備、工程量等進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和考核；4.協(xié)助投資發(fā)展部對地采選冶項目前期技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、工程、環(huán)境等因素進(jìn)行討論、分析及預(yù)測，提出項目投資和操作建議。1.思想政治素質(zhì)好，堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，講政治、顧大局，自覺遵守國家的法律法規(guī)和公司各項規(guī)章制度，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，服從公司管理；2.全日制研究生學(xué)歷及以上且在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)有一定造詣；4.工作經(jīng)驗：熟悉國家及行業(yè)管理規(guī)范及要求，熟悉礦權(quán)運(yùn)作，礦山投資、建設(shè)、生產(chǎn)管理，具有五年或以上大中型工礦企業(yè)相應(yīng)崗位工作經(jīng)驗，具備礦業(yè)行業(yè)相關(guān)專業(yè)知識；5.其他要求：40周歲（含）以下，身體健康，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；思想態(tài)度端正，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，具備較好的團(tuán)隊協(xié)作和溝通協(xié)調(diào)能力。
1.參與制定股份公司清潔能源年度發(fā)展計劃，統(tǒng)籌清潔能源集團(tuán)、鐵能電力制定年度經(jīng)營計劃和發(fā)展目標(biāo)；2.監(jiān)督檢查、指導(dǎo)研究和審核清潔能源產(chǎn)業(yè)經(jīng)營方案，并督促落實，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的有關(guān)問題；3.對清潔能源集團(tuán)、鐵能電力公司新建及改擴(kuò)建項目勘察設(shè)計、招標(biāo)、建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量及驗收等進(jìn)行評審、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)和考核；4.對清潔能源產(chǎn)業(yè)新建及改擴(kuò)建項目經(jīng)營建設(shè)過程中的技術(shù)方案、關(guān)鍵設(shè)備、工程量等進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和考核。1.思想政治素質(zhì)好，堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，講政治、顧大局，自覺遵守國家的法律法規(guī)和公司各項規(guī)章制度，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，服從公司管理；2.全日制研究生學(xué)歷及以上且在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)有一定造詣；4.工作經(jīng)驗：熟悉國家及行業(yè)管理規(guī)范及要求；具有清潔能源項目投資、建設(shè)、運(yùn)營管理經(jīng)驗，具有五年或以上電力系統(tǒng)、輸變電、新能源行業(yè)相應(yīng)崗位工作經(jīng)驗，具備清潔能源領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)知識；5.其他要求：40周歲（含）以下，身體健康，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；思想態(tài)度端正，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，具備較好的團(tuán)隊協(xié)作和溝通協(xié)調(diào)能力。
1.關(guān)注“四川路橋招聘”微信公眾號，進(jìn)入總部微官網(wǎng)或在電腦端瀏覽器中輸入http://www.hotjob.cn/wt/SRBG/web/index?brandCode=1登錄IE官網(wǎng)在“社會招聘”中選擇對應(yīng)崗位進(jìn)行線上簡歷投遞，同時將身份證、學(xué)歷證書、職稱證、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等資料掃描電子版上傳至招聘平臺。2.根據(jù)招聘條件對報名人員進(jìn)行資格初審和初試，應(yīng)聘人員應(yīng)在考核前如實提交上述證明材料紙質(zhì)版，弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消應(yīng)聘資格，已被聘用的，予以解聘；3.通過初篩的應(yīng)聘者參加面試，主要考察應(yīng)聘人員的綜合能力，需攜帶相關(guān)業(yè)績證明材料原件，面試時遞交查驗；4.根據(jù)招聘工作組提出的崗位任用建議人選，按照崗位成績綜合排名確定擬錄用人選；5.對各崗位擬用人選進(jìn)行公示，公示時間為3個工作日；6.公示期結(jié)束后，辦理相關(guān)錄用手續(xù)。公司地址：四川省成都市高新區(qū)九興大道12號
